Lerchendalkonferansen 2024 dreier seg om hvordan vi skal fordele oppgavene mellom mennesker og maskiner, men også om hvordan vi skal løse kompetansemangelen som er en barriere for den helt nødvendige tvillingomstillingen – den grønne og den digitale – som norsk økonomi skal gjennom.

Alle inviteres med i Lerchendalsamtalen. Her er et av panelene under 2023-utgaven, hvor Stein Mortensholm (SINTEF), Birgitte Ringstad Vartdal (Statkraft), Shahzad Rana (Microsoft), Edgar Hertwich, (European Scientific Advisory Board on Climate Change, NTNU) og Arvid Moss (Hydro) diskuterte hvordan energikrisen kunne gi Norge det nødvendige sparket bak til å få fart på den nødvendige klimaomstillingen. Foto: Markus Søgård/Lerchendalkonferansen

Om du vil være med og løse de store spørsmålene knyttet til grønn og digital omstilling av norsk økonomi så er du hjertelig velkommen til Trondheim 6.-7. februar.

– Forskning, innovasjon og den norske kulturen for dialog og samarbeid er det som vil gi oss teknologiløftene vi trenger i en tid hvor stadig flere mister troen på at vi kan nå klimamålene. 2024 kan bli vendepunktet verden trenger, og mange flere norske virksomheter kan spille en vesentlig rolle i å gjøre det mulig.

Dette var budskapet mitt i dette intervjuet av Teknas kursinnsiktmagasin om konferansen vi for tiden forbereder i samarbeid mellom SINTEF, Norges forskningsråd, Norges teknisk-naturvitenskapelige universitet (NTNU) og Tekna.

Illustrasjon av temaet for Lerchendalkonferansen 2024.
Illustratør: Micha Huigen

Vårt felles mål er å lage en arena hvor politikk, næringsliv, offentlig sektor, forskning og utdanning og organisasjonslivet møtes for å finne gode løsninger på samtidens utfordringer.

Alle kommer til orde

Konferansen har blitt arrangert siden 1979 og har et unikt format. Du vil høre engasjerende og innsiktsfulle foredrag og panelsamtaler, men også få anledning til å ta del i samtalen selv. Alle deltakere er plassert ved rundebord og drøfter de samme temaene som i samtalene som foregår på scenen.

Et av resultatene er at deltakerne alltid trekker fram nettverksutbyttet blant det de er mest fornøyd med ved denne møteplassen. Gledelig nok får vi også høre fra deltakere som kan fortelle om nye prosjekter og virksomheter som har blitt til som følge av samtaler oppstått under Lerchendalkonferansen.

Her kan du lese en annen sak som oppsummerer fire gode grunner til å delta. Kortversjonen er at du kan :

1. Løse fremtidens utfordringer

2. Komme i prat med beslutningstakere

3. Bygge nettverk

4. Ta del i historien

Om du vil vite mer om årets konferanse og hvordan du melder deg på, så sjekk ut konferansens nettside her.

Dette innlegget er også publisert på LinkedIn.

One response to “Norge mangler folk: Hvem skal gjøre jobben fremover – hva skal egentlig gjøres og hvordan?”

  1. […] gjerne denne posten om temaet for årets konferanse, Norge mangler folk: Hvem skal gjøre jobben fremover – hva skal […]

    Like

Leave a comment

Trending